I Software gestionali per le imprese di Sistemi si propongono di rispondere alle esigenze degli imprenditori per la gestione dell’impresa, l’organizzazione delle attività produttive e il controllo della redditività aziendale. Integrazione, completezza delle informazioni e scalabilità della soluzione sono gli obiettivi sempre presenti nello sviluppo.
C2Sistemi tramite i software Software gestionali per imprese Sistemi ti mette a disposizione:
Dal 17 al 20 novembre saremo alla 31ª edizione del SIMEI – Salone internazionale Macchine per Enologia e Imbottigliamento. Ci troverete al Padiglione 1, stand B06 per presentare ENOLOGIA, la nostra soluzione software gestionale ERP completa e integrata per aziende vitivinicole, enoteche, liquorifici e distillerie. Con ENOLOGIA puoi gestire in modo integrato tutte le attività […]
Il 20 novembre partecipiamo alla 7° edizione del Wine Tech Symposium, l’evento organizzato da Divinea Srl che riunisce cantine, imprenditori ed esperti del settore per confrontarsi su come tecnologia, dati, innovazione e nuovi modelli di business stanno trasformando il mondo del vino. Attraverso tavole rotonde, workshop pratici e casi studio, l’edizione 2026 approfondirà temi chiave […]
Come ogni anno, abbiamo raccolto i dati sulla soddisfazione delle imprese che lavorano con ESOLVER con il metodo Net Promoter Score (NPS), il KPI più usato per misurare la fidelizzazione dei clienti. Le opinioni raccolte confermano la fiducia e il valore che le imprese riconoscono a ESOLVER e al supporto dei nostri Partner per i servizi […]
Le imprese che utilizzano ESOLVER, la nostra soluzione software ERP per gestire i processi aziendali, possono gestire la condivisione e la firma digitale dei documenti di vendita e acquisto (preventivi, contratti, ordini, fatture o ddt) e dei documenti tipici delle aziende di servizi (ordini di lavoro e rapportini di intervento) grazie all’integrazione con Sportello Documenti condivisi e Sportello […]
Con il D.Lgs. 7 maggio 2026, n. 96, l’Italia ha recepito la Direttiva (UE) 2023/970 sulla parità retributiva tra donne e uomini che introduce nuovi obblighi per i datori di lavoro in materia di trasparenza dei criteri retributivi e monitoraggio del divario di genere. Gli adempimenti sono operativi dal 7 giugno 2026 per tutte le […]
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